O People Analytics é para todos Existe uma certa convicção de que People Analytics é uma área emergente, nascida das novas tecnologias e da transformação
Cada vez mais ouvimos no dia a dia a ideia de que a forma de atrair e avaliar Pessoas mudou e que um dos grandes catalisadores dessa mudança foi a Digitalização…
¿O que te podem ensinar um pavão ou o Google sobre Employer Branding? O ponto mais interessante destas conversas centrou-se na promoção indiscriminada e aleatória
Se a COVID-19 revelou alguma coisa no ambiente de trabalho, foi o grande progresso que poderíamos fazer ao adotar novas tecnologias e ambientes digitais…
Durante muito tempo as equipas de Aquisição de Talento trabalharam num modelo de "adequação ao perfil", no qual procuravam não só atender aos requisitos técnicos da descrição do cargo…
Os processos de seleção e gestão interna de talentos numa empresa evoluíram muito ao longo das décadas. Ainda mais nos últimos 20 anos, onde o avanço das novas tecnologias e dos ambientes digitais tem…
