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Descubra os nossos testes psicométricos, de personalidade, competências e muito mais. Soluções inovadoras para recrutamento e desenvolvimento de talento em Portugal.

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Dinâmica de Grupo

MULTIVERSO

Observação

Este é um jogo online imersivo em que os participantes viajam por diferentes épocas e dimensões para resolver puzzles em colaboração.
50-90′
Teste de Aptidões

CAPACIDADE DE MULTITASKING

(mt drv)

Este teste mede a capacidade de realizar várias tarefas em simultâneo (multi-tasking). A mensuração é feita através de segmentos subsequentes, para que o gradiente de performance de multi-tasking possa ser medido.
7′
Teste de Aptidões

SMART PREDICT: switchChallenge​

switchChallenge é um teste gamificado e adaptativo Raciocínio Dedutivo. O desafio é conseguir identificar os números operadores corretos com base na ordem dos símbolos apresentados. ​
10′
Teste de Aptidões

CAPACIDADE DE MONITORIZAR A ATIVIDADE NO ECRÃ

(cmo)

Este teste mede a rapidez perceptiva e a capacidade de monitorização. A tarefa consiste em identificar rapidamente o número de objectos que se movem.​
5′
Teste de Aptidões

SMART PREDICT: motionChallenge

motionChallenge é um teste gamificado que avalia Capacidade de Planeamento Complexo. O desafio é conseguir movimentar uma bola para o buraco de saída com o menor número de movimentos possível
10′
Teste de Aptidões

RACIOCÍNIO VERBAL

Esta prova mede a capacidade do participante para compreender, processar e analisar informações expressas através da linguagem, tanto escrita como oral.
7-25′
Teste de Aptidões

RACIOCÍNIO LÓGICO INDUTIVO

(ix)

Este teste mede a capacidade de pensamento lógico. ​A tarefa é descobrir o objeto que não segue a regra. ​
8′
Teste de Aptidões

MEMÓRIA ESPACIAL

(mem)

Este teste mede a capacidade de memória. A tarefa consiste em memorizar várias imagens e as respetivas posições.
3′
Dinâmica de Grupo

DARK STORIES (A SUSPEITA)

Observação

Esta dinâmica online apresenta um mistério empresarial na sequência de um ciberataque interno que ameaça desestabilizar toda a organização.
40′
Teste de Aptidões

NUMERACIA

(eql)

Este teste mede a capacidade de numeracia. A tarefa é preencher os espaços brancos de uma equação com números para que a equação seja verdadeira.
7′
Teste de Conhecimentos

SPEAKEASY

Speaking

Baseado nos critérios do QECR (A1-C2), este teste centra-se especificamente na capacidade oral em inglês, avaliando a fluência, a pronúncia, a estrutura gramatical.
10′
Avaliação

AVALIAÇÃO 360º

Esta ferramenta permite-lhe efetuar uma avaliação completa e personalizada do desempenho de uma pessoa através de múltiplas fontes.

Panorama

Plataforma de Assessment e Gestão de Talento

Todas as soluções que apresentamos no Marketplace estão totalmente integradas no nosso software, garantindo uma gestão centralizada e eficiente. Democratize a sua estratégia de talento e a avaliação das suas equipas com processos facilmente escaláveis a toda a organização. Com o Panorama, pode implementar testes psicométricos adaptados à complexidade e ao volume da sua empresa, aumentando a capacidade de identificar talento — interno ou externo — onde quer que ele esteja, para lhe dar visibilidade, desenvolvê-lo ou recrutá-lo. Tudo isto com a melhor experiência de candidato do mercado.

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