Teste de Aptidões
RACIOCÍNIO LÓGICO-INDUTIVO
(clx)
A tarefa neste teste passa por descobrir regras e inter-relações que agrupam as tabelas em duas categorias distintas.
10′
Teste de Conhecimentos
VENDAS
Com os testes de competências de vendas selecione candidatos mais adequados, melhorando a performance das equipas e alinhando o desenvolvimento das habilidades de vendas.
15′
Business Case
BALAMCORP
Observação
Esta simulação imersiva coloca o participante na pele de um consultor externo numa empresa familiar que enfrenta um processo de profissionalização e de mudança geracional.
20′
Dinâmica de Grupo
A VIAGEM
Observação / Pode ser com Realidade Aumentada
Esta dinâmica online coloca os participantes numa missão enigmática. Ao longo de quatro rondas, têm de resolver desafios que combinam lógica, análise visual, pensamento estratégico e colaboração.
45′
Questionário de Personalidade
DISC
Conheça as caraterísticas comportamentais dos seus empregados e candidatos nos processos de seleção e tome decisões baseadas em dados com o questionário automatizado baseado em DISC.
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Teste de Aptidões
RACIOCÍNIO LÓGICO
Esta prova avalia a capacidade do participante para identificar padrões, resolver problemas lógicos e fazer inferências a partir de informações visuais em contextos novos.
6′
Dinâmica de Grupo
6 GRAUS A…
Observação
Esta dinâmica de grupo em linha propõe aos participantes que restaurem uma rede social fictícia que entrou em colapso após um apagão global.
60′
Teste de Aptidões
MEMÓRIA ESPACIAL
(mem)
Este teste mede a capacidade de memória. A tarefa consiste em memorizar várias imagens e as respetivas posições.
3′
Teste de Aptidões
RACIOCÍNIO MECÂNICO
(mtu)
Este teste mede a compreensão técnico-mecânica em vários tópicos. Cada teste é criado por um gerador de itens que corre em tempo real, prevenindo respostas falsas.
20′
Teste de Aptidões
RACIOCÍNIO LÓGICO INDUTIVO
(ix)
Este teste mede a capacidade de pensamento lógico. A tarefa é descobrir o objeto que não segue a regra.
8′
Teste de Conhecimentos
SPEAKEASY
Writing and Grammar
Baseado nos critérios do QECR (A1-C2), esta prova de inglês foi concebida para medir a proficiência linguística funcional em contextos profissionais.
20′
Business Case
MARCO POLO TOURS
Situacional
Esta prova assíncrona do tipo In Tray simula um ambiente de trabalho real no qual o participante deve gerir múltiplas tarefas, estabelecer prioridades e tomar decisões urgentes.
90′
Panorama
Plataforma de Assessment e Gestão de Talento
Todas as soluções que apresentamos no Marketplace estão totalmente integradas no nosso software, garantindo uma gestão centralizada e eficiente. Democratize a sua estratégia de talento e a avaliação das suas equipas com processos facilmente escaláveis a toda a organização. Com o Panorama, pode implementar testes psicométricos adaptados à complexidade e ao volume da sua empresa, aumentando a capacidade de identificar talento — interno ou externo — onde quer que ele esteja, para lhe dar visibilidade, desenvolvê-lo ou recrutá-lo. Tudo isto com a melhor experiência de candidato do mercado.
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