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Descubra os nossos testes psicométricos, de personalidade, competências e muito mais. Soluções inovadoras para recrutamento e desenvolvimento de talento em Portugal.
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Teste de Aptidões
CAPACIDADE DE CONCENTRAÇÃO
(e3+)
Este teste mede a capacidade de concentração. A tarefa passa por reagir a diferentes elementos de acordo com uma regra, da forma mais rápida possível.
4′
Teste de Aptidões
SENTIDO DE ORIENTAÇÃO
(ndb)
Este teste mede o sentido de orientação. A tarefa é especificar a posição e curso de um avião, relativamente a um sinal luminoso não direccional com auxílio de um girocompasso e de um rádiocompasso.
8′
Teste de Aptidões
CAPACIDADE DE MULTITASKING
(mt drv)
Este teste mede a capacidade de realizar várias tarefas em simultâneo (multi-tasking). A mensuração é feita através de segmentos subsequentes, para que o gradiente de performance de multi-tasking possa ser medido.
7′
Dinâmica de Grupo
DARK STORIES (A SUSPEITA)
Observação
Esta dinâmica online apresenta um mistério empresarial na sequência de um ciberataque interno que ameaça desestabilizar toda a organização.
40′
Business Case
WORK BURROW
Situacional
Esta prova assíncrona simula um ambiente de trabalho real no qual o participante tem de gerir múltiplas tarefas, dar prioridade à informação e tomar decisões num espaço de tempo limitado.
60′
Questionário de Personalidade
ADEPT-15
Questionário de personalidade baseado na competência que identifica as preferências baseadas no trabalho, estilos de trabalho e traços de personalidade.
–
Teste de Aptidões
SMART PREDICT: digitChallenge
digitChallenge é um teste gamificado que avalia Numeracia. O desafio é conseguir identificar preencher corretamente as variáveis em falta na equações apresentadas sem poder repetir dígitos.
10′
Questionário
SCOUT COMPETÊNCIAS
16 Competências
Esta prova analisa 16 competências universais organizadas em quatro grupos: de ação, relacionais, cognitivas e emocionais.
10′
Business Case
MARCO POLO TOURS
Situacional
Esta prova assíncrona do tipo In Tray simula um ambiente de trabalho real no qual o participante deve gerir múltiplas tarefas, estabelecer prioridades e tomar decisões urgentes.
90′
Teste de Conhecimentos
MARKETING
Otimize o recrutamento e o desenvolvimento de talentos com competências digitais alinhadas às exigências do marketing moderno com testes de competências de marketing para as suas equipas ou candidatos.
15′
Questionário de Competências
SOFT SKILLS
Este questionário de competências transversais permite avaliar e desenvolver soft skills essenciais, otimizando a seleção de candidatos e o crescimento contínuo dos trabalhadores dentro da empresa.
15′
Teste de Aptidões
CAPACIDADE DE CÁLCULO NUMÉRICO
(tmt avi)
Este teste mede a capacidade de cálculo com base em quatro áreas distintas: Conversão de medidas, Regras de três simples , Cálculo de percentagens e Cálculo de áreas e perímetros.
20′
Panorama
Plataforma de Assessment e Gestão de Talento
Todas as soluções que apresentamos no Marketplace estão totalmente integradas no nosso software, garantindo uma gestão centralizada e eficiente. Democratize a sua estratégia de talento e a avaliação das suas equipas com processos facilmente escaláveis a toda a organização. Com o Panorama, pode implementar testes psicométricos adaptados à complexidade e ao volume da sua empresa, aumentando a capacidade de identificar talento — interno ou externo — onde quer que ele esteja, para lhe dar visibilidade, desenvolvê-lo ou recrutá-lo. Tudo isto com a melhor experiência de candidato do mercado.
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Um dos nossos consultores entrará em contacto consigo.