Seis estratégias de Inbound Recruiting que funcionam Parece que o contexto BANI («brittle», «anxious», «nonlinear» e «incomprehensible»; em português, «frágil», «ansioso», «não linear» e «incompreensível»)
Quando nos anos 90 as metodologias Agile surgiram para atender as necessidades de gestão de projetos na área da tecnologia…
O Employer Brand é atualmente um dos temas mais em voga no recrutamento, e não é para menos… Segundo uma pesquisa…
Ambos são conceitos que, para a maioria de nós que trabalha em Recursos Humanos, não são novidade. Não obstante, é frequente vermos estes serem confundidos, o que levanta uma questão: o que é Employee Engagement e Employee Experience?
A ascenção dos Esports no ambiente profissional Para muitos de nós, que já terminaram os estudos há muito tempo e que já estão no mundo
