Atrai talento como se fosse uma campanha de marketing.
O Aplygo transforma a publicação de vagas numa estratégia ativa de atração. Publica em 2 minutos, constrói a tua marca empregadora desde o primeiro contacto e valida o talento dentro do próprio processo de seleção — sem ferramentas adicionais.
Recrutamento que conquista candidatos desde o primeiro contacto.
O Aplygo transforma cada vaga numa campanha de atração ativa. Automatiza a carga administrativa para que a tua equipa se concentre nas pessoas.
Publica uma vaga em 2 minutos. Atrai com propósito. Avalia com ciência.
Solicitar demo →A tua marca empregadora, integrada em cada ponto de contacto.
Cria portais de emprego que reflitam a tua cultura e valores. Não um portal genérico — a tua empresa, tal como é, desde o primeiro anúncio até à proposta.
Atrai talento que já quer trabalhar contigo antes de abrires a vaga. Uma marca empregadora sólida reduz o tempo de contratação e melhora a qualidade dos candidatos — o que significa menos entrevistas para preencher cada posição e maior retenção a longo prazo.
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Página de emprego personalizada com identidade visual da empresa
Encontra talento antes de abrires a vaga.
Um agente de IA que localiza talento de forma proativa com base em skills reais, não em palavras-chave de CV. Encontra quem tem o potencial para a tua cultura.
A tua equipa só intervém quando o candidato está pronto para a entrevista.
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Agente IA a pesquisar perfis por skills · 47 candidatos processados
Para as equipas que querem deixar de gerir processos e começar a construir relações
Deixa de ser a equipa que gere formulários.
O Aplygo automatiza o operacional para que te concentres no estratégico: as conversas, as relações e as decisões que importam.
A tua marca empregadora, integrada em cada ponto de contacto.
Não um portal separado que ninguém atualiza. A marca integrada em cada passo do processo de seleção, desde o primeiro anúncio até à proposta.
Justifica cada decisão de talento com evidência, não com intuição.
O Aplygo integra-se com o PanoramAI, o que significa que tens uma visão completa desde a atração até à avaliação. Sabes quem entra, o que realmente sabe fazer e por que o contrataste — um ciclo fechado entre quem atrais e o que esse talento é capaz de contribuir.
Esperávamos outro projeto longo de implementação. Em vez disso, os agentes integraram-se nos nossos sistemas em semanas e começaram a trabalhar sem que tivéssemos de mudar nada do que já tínhamos.COO · Setor retalho · 8.000 colaboradores
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Um especialista da TKT mostrar-te-á como o Aplygo pode transformar o teu processo de seleção — sem compromissos e sem demos genéricas.